屯溪区审计局三坚持助力干部队伍建设

2025年以来，屯溪区审计局坚持以提升履职能力为核心，开设理论课堂、业务课堂、廉政课堂，通过政治铸魂、专业淬刃、纪律锻骨三措并举，教育引导审计干部把忠诚铸进脑子里，把专业练在项目上，把廉洁融进日常里，着力打造一支政治过硬、本领高强、作风优良的审计铁军。

坚持政治铸魂，开设理论课堂，锻造忠诚可靠的审计队伍。始终把政治建设摆在首位，科学推进党建工作与审计项目一体化高质量发展，2025年开展党支部集中学习43次，中心组学习11次，集中研讨7次，书记上党课4次，参观乡愁博物馆、三示教育基地、屯溪美术双年展等活动7次，参加法院旁听2次，进一步增强审计人员政治判断力、政治领悟力、政治执行力，提高揭示问题的能力。截至日前，已完成审计项目12个，共揭示各类问题162个，涉及管理不规范资金6801.97万元，提出针对性审计建议43条。同时，向区纪委监委移交问题线索2条，提交审计专报3篇，部分专报得到区委主要领导批示，为决策提供了重要参考。

坚持能力提升，开设业务课堂，锤炼专业精进的审计本领。常态化开展业务培训、“审计我来说”实践课堂、“周一学法”、审计经验交流研讨、参加上级审计机关组织的各项技能竞赛等活动，不断提升审计干部能查、能说、能写能力。积极推荐2名干部参加全区年轻干部成长训练营、讲解训练营，安排4名干部参与巡视巡察、专项检查等重要行动，推动审计干部在一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。对于新调入人员，全部安排到审计项目中历练，采用“以干促学”“以审代训”的模式，挑选业务骨干“一对一”结对帮扶、精准指导，使干部在“实战”中迅速提升审计技能。鼓励审计干部参加审计师、会计师、法律职业资格等考试，提升专业能力水平，今年新增中级审计师3名，1名骨干在2025年度全市审计机关财政财务收支审计技能竞赛中荣获三等奖。

坚持正风铸廉，开设廉政课堂，弘扬务实奉献的审计作风。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述和中央八项规定内容。制定学习教育实施方案，深入开展学习研讨，全面查摆问题，从严整改整治，一体推进学查改。持续深化作风建设，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，落实审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律。健全局机关管理制度、会风会纪、请销假和审计组廉政监督员制度，通过制度管人，教育引导审计干部始终紧绷廉政这根弦，慎独慎微慎初。加强日常管理，对审计干部的监督从“八小时内”拓宽到“八小时外”，规范审计干部职工在业余时间的社交圈、生活圈、休闲圈行为。