屯溪区审计局“五大亮点”彰显工作成效

2025年，屯溪区审计局锚定新发展理念，依法履行审计监督职责，以创新驱动工作提质增效，主动服务区域发展大局，各项工作取得显著成效，亮点纷呈。

一、聚焦主责主业，严把审计质量生命线

始终坚持质量导向，全年组织实施18个审计项目，精准揭示各类问题246个（非金额计量问题216个，金额计量问题30个），涉及管理不规范金额7085.28万元，提出审计建议63条。提炼典型、重大问题形成审计专报4篇，审计综合报告1篇，获区委、区政府主要领导批示10余条，向主管部门移交线索2条，向组织部门移交干部监督预警信息13条，以高质量审计成果强化监督实效。

二、狠抓整改落实，打通审计监督“最后一公里”

健全整改长效机制，全年召开审计整改专题会议2次，通过人大监督、现场督查、报送检查等方式开展审计整改督查4次，区委、区政府主要领导多次批示整改工作，高位推动，截至2025年 12 月，2022年度—2024年度审计发现的895个问题已整改完成863个，整改率96.42%；2025年度审计发现问题共246个，已到整改期问题77个，完成整改的问题68个，整改率88.31%。通过硬核举措，有力推动审计发现问题“见底清零”。

三、深化贯通协同，凝聚多元监督合力

积极探索审计监督与各类监督深度融合，实现优势互补、效能叠加。加强与人大、纪检监察、财会监督的协作配合，抽调1名干部参与市纪委监委办案工作，抽调2名干部参与区委巡察，抽调1名干部参与主题教育专项检查，累计提供审计案卷共计614卷；主动接受人大监督2次向区人大常委会报告审计工作，严格落实审议意见，将人大监督要求转化为审计工作实效。

四、提炼实践成果，彰显审计价值

高度重视审计实践经验的总结与转化，深挖典型，撰写案例4篇。特别是医疗卫生领域审计中，依托数字化建模，通过多系统比对、标准自动核验、逻辑规则判断等方法，精准发现5类违规收费问题，追回违规金额10.72万元，该案例成功入选省审计厅2025年数据审计经验交流材料，既展现审计工作的专业深度，也增强了审计人员的价值认同感。

五、强化队伍建设，锻造“过硬”审计铁军

以党建为引领，精心打造“昱审三立”特色党建品牌。常态化开展廉政警示教育，组织党员干部观看反腐警示片10余次，旁听职务犯罪案庭审3次，筑牢拒腐防变的思想防线。持续推进审计专业能力建设，实施审计“五师”能力提升计划，坚持审计师“周周学”和“每周一学法”，2025年组织7人参加“五师”资格考试，其中3人获中级审计师证书、1人获得初级审计师证书，3人通过单科考试，实现全员学习有收获、能力有提升的目标。